ui设计就业前景怎么样?

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在一个行业里是不是容易就业,都是取决你的个人能力及行业的市场需求。

首先需要确认的是,UI设计师岗位的红利期已过,但不是说设计公司就不招UI岗位了,而是说说简单纯粹的UI师岗位基本上已经不存在了,并且越来越向互联网其他工种岗位看齐了,并且专业的化要求更高了,靠自身能力赚钱,强者生存,弱者淘汰,也许有的大厂的分工还是比较细,但如果你真的只会UI设计,上升的空间就会比较小。

所以如果你想从事UI设计岗位,你就需要不断打磨自己的专业技巧,不止是UI设计岗位,在这个社会上任何岗位都是如此。
做UI岗位,首先必要的条件就是你的设计水平必须扎实,能熟练运用每个设计软件。并且要有比较好的审美标准,不能只会做界面,也要会平面,还要会动画、懂交互,上能沟通开发,下能了解用户。

那么现在什么样的UI设计师好找工作呢?(目前UI设计的学习方向)
你要么技术很厉害,手绘、AI、C4D、PS代码能熟练运用,能从最初设计到最后呈现效果一手全包,成为传说中的“全链路UI设计师”。

要不然就是你的天赋很高,一直钻研设计,善于用色彩搭配、图形排版、文字排列吸引到用户,能让用户对你的界面欲罢不能,引领下一代UI界面流行趋势;

要么能取代PM,懂得用户心理需求,懂产品,能用切实的互联网思维理解UI设计,把用户体验做到极致。

那该如何去学习呢?

技术上没什么好说的,多看课程(线上课程、设计资讯、线下报班提升),多做练习(提高设计软件的熟练运用、提高自己的设计水平),能学多少算多少,多关注一下生活中正在使用中的交互场景(比如酒店,车站、银行、社区广告,车载,等)和VR。审配培养上,多看优秀案例(behance、站酷、中国UI),一切都要从模仿开始,拆解细节(包括分析和临摹),要知道UI设计师毕竟是“艺术工作者”,多接触新鲜事物。

更重要的是要回归设计思维,正如IDEO设计公司总裁提姆.布朗曾在《哈佛商业评论》定义的:“设计思考是以人为本的设计精神与方法,考虑人的需求、行为,也考量科技或商业的可行性。”能解决问题的设计师才是好设计师。这就需要去多学习和把控技术、产品与用户兴趣、行为之间的关系,可以从传播学、心理学的理论学习开始。

 

最后尽可能地接触行业大佬们,在交流中学习他们的设计理念、思路、方法,说不定就会有“打开任督二脉”的感觉。肯定会从这些大佬的身上获得一些新的知识。

 

总之,随着网络通信技术的革新和沉浸式媒介的发展,立足于“人机联系”的UI设计师岗位一定会一直存在下去,而且会越来越关键的,但是对UI设计师本身工作的需求,不管是在技术能力上还是设计思维上,也一定要紧跟时代步伐、要求也会越来越高。只有不断的去学习与岗位需求相匹配的前沿知识,才能保证“好就业”。

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